辞职扣钱算违法吗

辞职扣钱违法，除非因离职造成损失。法律依据：《劳动法》规定，用人单位不得无故克扣劳动者工资。若被克扣，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。严重者，用人单位将承担法律责任。
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辞职扣钱违法。处理方式：1. 保留证据，如工资条、辞职信等；2. 与用人单位沟通，要求合理解释扣钱原因；3. 若沟通无果，向劳动监察部门提交投诉材料，包括证据和情况说明；4. 如需进一步维权，申请劳动仲裁，提交相关证据，等待裁决。
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辞职被扣钱，法律途径维权。处理方式：先与用人单位协商；协商无果，则向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。选择时考虑效率与公正性，劳动仲裁更具法律效力。